大廠(chǎng)員工的周報(bào)比熱搜還精彩

來(lái)源：奇酷教育發(fā)表於：2021-01-27 10:11:32

大廠(chǎng)員工的周報(bào)比熱搜還精彩。

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　　「周報(bào)」——就是社畜的家庭作業(yè)。

　　阿哩之周報(bào)

　　阿哩的周報(bào)，真的可以寫(xiě)到「5000字」嗎？

　　真的。

　　之前在阿哩周報(bào)要「原創(chuàng)」，沒有模板，要有「思考」、有「感想」、有「量化」、有「目標(biāo)」，要有「裡程」和「規(guī)劃(huà)」，還要有「項(xiàng)目進(jìn)度」和「數(shù)據(jù)分析」……

　　所以，「1000字到5000字」的周報(bào)篇幅，是再正常不過(guò)的存在。

　　但最近，阿哩在內(nèi)部論壇宣布，不再強(qiáng)制員工上交周報(bào)，只需要團(tuán)隊(duì)的一把手發(fā)月報(bào)，且不超過(guò)「1000字」就行。

　　字節(jié)挑動(dòng)之周報(bào)

　　很多人對(duì)字節(jié)挑動(dòng)的管理文化很好奇，比如，看起來(lái)很神秘的「OKR」以及「矽谷管理文化」。

　　周報(bào)內(nèi)容沒有字數(shù)要求，看自己「業(yè)績(jī)」情況寫(xiě)，完成的好就少寫(xiě)點(diǎn)，完成得的不好就多反思下，這周業(yè)務(wù)為什麼不行？

　　其實(shí)，字節(jié)會(huì)議多，「周報(bào)」本身意義也不大。

　　擺度之周報(bào)

　　在擺度，周報(bào)不影響「晉級(jí)」，但是遲交要「請客」，比如請大家吃雞翅等等。

　　在百度也有一些團(tuán)隊(duì)會(huì)建立一些共享文檔，大家會(huì)隨時(shí)「同步」動(dòng)態(tài)。

　　疼訊之周報(bào)

　　疼訊轉(zhuǎn)正之後的正式員工不需要寫(xiě)「周報(bào)」。

　　所有周報(bào)沒太大壓力。

　　驚東之周報(bào)

　　驚東會(huì)「互看」其他成員的周報(bào)內(nèi)容。

　　比如我們在其他部門(mén)做過(guò)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，對(duì)方都會(huì)通過(guò)周報(bào)反饋「數(shù)據(jù)」和「分析」，無(wú)需我們自己去梳理。

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